Saya sepintas membaca buku “Networks in the Knowledge Economy” yang
ditulis oleh Rob Cross, Andrew
Parker dan Lisa Sasson terbitan Oxford Univ Press tahun 2003. Bukunya
cukup menarik, paling tidak sejauh halaman-halaman awal yang sudah terbaca ;P.
Paling tidak, buku ini membahas dua hal:
- Menjelaskan pentingnya Social Networks dalam berbagai keputusan manajerial organisasi
yang menentukan kehidupan organisasi. Dibahas pula apa itu social capital dan bagaimana
posisinya diantara financial capital
dan human capital.
- Memberikan panduan bagaimana menggunakan Social Networks Analysis dan
teknik-teknik manajemen praktis yang diperlukan untuk menganalisis organisasi
informal
Bagi anda yang tertarik pada
analisis hubungan sosial, buku ini sayang untuk dilewatkan. Tertarik
membacanya?
